Élection du Responsable aux relations de travail, postes ouverts sur le Conseil syndical et appel de propositions!

Élection du Responsable aux relations de travail

Un bouton avec le logo du SEOUMNotre Responsable aux relations de travail actuelle déménage hors de Montréal et on élira donc un RRT par intérim, avec un mandat qui durera jusqu’à la Réunion générale annuelle de 2019, en janvier. L’élection se tiendra à la prochaine réunion du Conseil syndical le 27 août.

Le Reponsable aux relations de travail est un poste de 20 heures par semaine rémunéré à 15 $ de l’heure et son travail est essentiel pour assurer que les droits de nos membres sont respectés. Le Responsable s’occupe des griefs, est membre du Comité des relations de travail de l’université et travail avec nos conseillers et avocats chez l’AFPC pour assurer le règlement des griefs. D’autres tâches du Responsable se trouvent dans les Règlements internes du SEOUM, à l’article 12 et à l’article 13,5.

Si vous désirez apprendre davantage à propos du rôle, veuillez contacter notre RRT actuelle, Heather, à labour.amuse@gmail.com.

Postes ouverts sur le Comité des représentant-e-s et le Comité des griefs

Nous avons trois sièges généraux ouverts sur le Comité des représentant-e-s, et on vous encourage vivement de vous présenter comme candidat-e! Ce sont des postes par intérim avec un mandat qui dure jusqu’à la prochaine RGA en janvier 2019. Le Comité s’agit d’une opportunité formidable de vous impliquer au sein du SEOUM et de contribuer au syndicat, tout en faisant entendre votre voix. Vous pouvez apprendre plus sur le Comité des représentant-e-s ici. Notre prochaine réunion sera le lundi 27 août! N’hésitez pas de nous joindre si vous avez des questions ou des préoccupations sur le Comité ou une candidature possible.

Nous avons également un poste ouvert au sein du Comité des griefs! Ce comité élu travaille sur les griefs et les plaintes des membres. Toute personne intéressée peut répondre directement à ce courriel avec toute question concernant le Comité de griefs et elle sera acheminée à la présidente du comité.

Appel de propositions : Comité spécial du Sénat sur les relations intimes entre des membres du personnel enseignant et des étudiants

Le mandat du Comité spécial du Sénat sur les relations intimes entre des membres du personnel enseignant et des étudiants (« le Comité ») consiste « à explorer et à soumettre au Sénat des recommandations quant à la façon dont l’Université McGill doit considérer, selon une perspective fondée sur une politique, les relations entre le personnel enseignant et la population étudiante ». Pour lire notre définition des termes « personnel enseignant » et « étudiant », nous vous invitions à consulter les Lignes directrices sur les relations intimes entre des membres du personnel enseignant et des étudiants.

Afin de réaliser son mandat, le Comité invite tous les membres de la communauté mcgilloise, dont la population étudiante et le personnel administratif ou enseignant, à lui faire part de commentaires ou d’expériences vécues qui pourront guider l’Université dans l’élaboration d’un cadre entourant les relations intimes entre des membres du personnel enseignant et des étudiants. Les propositions doivent nous parvenir au plus tard le 24 août 2018.

Le Comité précise que les propositions doivent :

  • être soumises par écrit, en anglais ou en français;
  • ne pas contenir plus d’une page (le Comité ne lira pas les pages additionnelles);
  • être transmises par courriel à seio@mcgill.ca

Les propositions seront lues par l’ensemble des membres du Comité, qui en préserveront la confidentialité. Le Comité tiendra compte de toutes les propositions qui lui auront été acheminées dans le contexte du mandat qui lui a été confié.

Pour toute question, veuillez écrire la Présidente, Julie Lassonde, à seio@mcgill.ca.

Veuillez prendre note que le Comité n’est pas habilité à recevoir des plaintes ayant trait au harcèlement, au harcèlement sexuel, à la discrimination ou à la violence. La Présidente soumettra toute plainte de cette nature aux autorités compétentes. Pour consulter la liste des ressources offertes par l’Université McGill, veuillez consulter ce lien.